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“我付不起她全额的工资呀。”谈起将阿姨“共享”的原因，年近旬的秦奶奶打趣地说。她告诉记者，家里平时活儿不多，阿姨出去能多赚点钱，自己负担也轻点。近年来，有不少像秦奶奶一样的雇主，结合实际用工情况，本着“阿姨好，我也好”的想法，将家政阿姨“共享”。临近年底，一些家政服务人员将回家过年提上日程，“共享阿姨”的模式也更受，雇主们纷纷找家政或在小区群物色合适人选。雇主减负，“阿姨”多赚钱1月10日下午4点半，雷桂梅将刚做好的晚餐用热水温着，叮嘱秦奶奶一人在家注意安全，然后套上外套，往地铁站走去，准备前往两站地铁距离外的金色家园小区，去另一户雇主家做家政。“5点要准时到，做3个小时的钟点工，包括做晚餐、搞卫生。”出生于1973年的雷桂梅是广东深圳一名“共享阿姨”，除了在秦奶奶家当住家保姆外，还一份钟点工工作。住家保姆成为“共享阿姨”，必须要得到雇主同意。“住家保姆与雇主签订了服务协议，相当于劳动时间被购买了，是不允许偷偷出去的。”深圳市家庭服务业发展协会秘书长张国燕解释道，一般情况下，要么是阿姨希望利用空闲时间多赚点钱，提出的想法，与雇主商量后双方达成协议；要么是雇主为减轻经济压力，主动介绍工作，将阿姨“共享”出去。雷桂梅的情况就属于后者。

她在大众点评APP的搜索栏内输入“家政服务”后，经过一番筛选，选中了离家近的鼎家政古龙门店。选择鼎家政的原因，一方面是离父母家近，更重要的是看中该在上海有15家连锁店，“这么大的规模应该不会差吧。而且看页面介绍，服务内容很齐全，甚至包括管道疏通、窗帘清洗等种种服务。购买界面的形象照片上，清洁人员统一着装、工具齐全。于是，霍女士抱着试一试的心态，先团购了价值150元的一次性“3小时家庭保洁家政打扫”服务。

重要的是，大家对于“云家政”的效益过分夸大了，很多人说，“云家政”的利润率有40%甚至能达到50%。很多创业者，可能不了解，想着“云家政”不需要门店，成本低，利润高是理所应当的。但是实际上，美团、、58等平台，并不是你交了一笔几千块的平台年费就万事大吉了，因为你要想有更多订单，当消费者搜索的时候你的店铺必须要排在每个平台的前面才行，而为了排在前面你就得花钱买推广。推广费按次数收取，客户在浏览的时候，只要你的店铺，你就要给3-12元不等的费用，但是客户了不一定会下单。

陪诊作为职业次出现在公众视野里，是在2003年，哈尔滨一批家政针对“空巢老人”推出陪诊服务。在2015年，陪诊市场有过短暂发展。一批O2O（线上到线下）陪诊曾获得融资，但许多都因市场和政策壁垒转型或被收购。2021年5月末，一则新闻登上热搜，再次开启了人们对陪诊的讨论。西安陪诊女孩小宇两年内陪上百位病人看诊，半天收费200元。有网友表示支持，认为在老龄化的趋势下，陪诊在真正帮助患者。但也有网友质疑，“这不就是黄牛吗？”今年4月，许一帆和两个朋友合作创立的陪诊平台优享陪诊上线，起初服务范围为西安的甲医院，8月，平台在北京、上海、广州等城市开通服务。

近日，一则“内地城市拟开放雇佣”的报道，引发了一场社会大讨论。各方直抒胸臆的背后，折射出国内家政服务市场面临消费升级带来的对优质服务的迫切需求。而“问题保姆”引发的恶性事件，更暴露出家政行业个别从业人员的不良行为，给这个行业发展蒙上了一层阴霾。如何用高素养、职业化的家政服务赢得客户信赖，唤回社会的认可，让百姓放心用上好保姆？从杭州起步，有着26年历史的“家政航母”替集团，在转型升级的实践中，摸索出用“互联网+”促进行业走向规范治理的新路径。加盟替之前，替集团总经理徐松屹是省内研究工业经济的学者。也因此，他对这一行业的市场做过深入的调研。“商务部2015年家政服务行业发展报告”显示，整个行业的市场规模已突破2万亿元，从业人员接近3000万人。 “家政行业是朝阳产业，服务需求不断升级。2万亿元产值，每年30%的增长。随着老龄化社会到来、国家‘孩’政策的放开、有消费能力的庞大中产阶层崛起，以及消费习惯与上一代不同的90后成家立业，多方面的需求刺激下，市场快速放大。在供不应求的局面下，结构性矛盾失衡显得尤为明显，特别是保姆行业。”徐松屹很清楚，家政中介要让两种世界的人，在同一屋檐下融洽相处，需要弥合种种差距，肩负的社会责任重大。